Detalles del Evento

title En el dinamismo corporativo, es inevitable cruzarse con empleados cuya actitud negativa representa un desafío constante, no solo para la moral del equipo, sino para la eficacia operativa. Este seminario busca empoderar a los líderes y gestores con las herramientas jurídicas y relacionales necesarias para abordar y resolver estas situaciones con solidez legal y tacto humano.

title • Evaluación especializada de la problemática de actitudes negativas en el entorno laboral.
• Herramientas legales y comunicacionales para la gestión de empleados con desafíos actitudinales.
• Estrategias de preservación del ambiente laboral y la lealtad del equipo en situaciones de desvinculación.

title Líderes Empresariales y Gerenciales:
• Directores Generales, Gerentes y Supervisores.
• Líderes de equipos y proyectos.
• Encargados de áreas de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.
Profesionales de Derecho:
• Abogados corporativos y consultores en derecho laboral.
• Asesores legales de empresas e industrias.
Especialistas en Clima Organizacional y Relaciones Industriales:
• Profesionales en gestión del clima organizacional.
• Especialistas en mediación y resolución de conflictos laborales.
Empresarios y Propietarios de Empresas:
• Propietarios de PYMES en busca de conocimientos prácticos para la gestión de personal.
• Emprendedores interesados en fortalecer la cultura organizacional y evitar riesgos legales.
Consultores y Asesores Empresariales:
• Consultores en gestión humana y desarrollo organizacional.
• Asesores en cumplimiento legal y manejo de relaciones laborales.

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